流火七月，汇聚北京。2023年7月19至22日，F6福鹿会组织2023年治理干部培训互换会。成都唯实公司由党委书记董事长张水师带队、中科科美公司由总经理曹宏利带队、信阳科仪公司由总经理王超带队，从成都、德阳、漯河、信阳四地汇聚北京，与F6福鹿会总部治理干部共计52人一起开启了为期四天的培训互换活动。

党委书记董事长陈静为本次培训做开场讲话，她对控股公司的高度器沉暗示感激，对治理干部来京互换暗示迎接，对人力资源部的精心筹备暗示注定，但愿各位治理干部可能珍惜这次互换机遇，结合进建内容，当真领会、加强思虑并致力践行，凝聚合力，推动公司高质量逾越式发展。

人力资源部缜密萦绕公司战术指标与十六字经营工作领导方针，结合治理干部培训需要，精心谋划、科学设计培训互换活动，培训由系列专题培训、现场参观互换及团队拓展活动组成，培训内容丰硕实用、培训铺排科学合理、培训大局多样有趣。本次培训特邀国科控股财政治理部总经理裴幼凤做财政治理专题培训；党委书记董事长陈静、副总经理王顶峰、财政总监谭志慧、总经理助理王利伟、中科智成总经理李亚军走进讲堂，别离进行企业文化、集团信息化、精益治理及出产治理实际经验分享，使参训治理干部既启发了战术视野，又提升了治理水平。现场参观互换别离由总经理助理王利伟、总经理助理孟祥良、中科科美总经理曹宏利、真空技术研发中心主任宋海燕等全程陪同并做详尽介绍。

7月21日至22日，30余名治理干部前往金海湖团建基地发展拓展培训。各人通过七巧板、戈壁掘金沙盘仿照、最强战队等系列团队挑战项目，进行了强烈的角逐，展示出科仪治理干部思想统一、执行力强、联结合作、敢于挑战的优良品质。两天的拓展培训使各人深刻体味到优良的团队不仅必要高效辅导、联结合作，更必要面对难题时永不服输，决不烧毁的勇气与毅力。各人相互合作，相互激励，成立了深厚的交谊，加强了向心力和凝聚力。

学思践悟赋能量，满载而归启新程！这次培训互换活动为治理干部搭建了进建互换的平台，提升了治理干部的战术思想、系统思想、经营治理、高效履职的能力和水平，是F6福鹿会建设高素质专业化治理干部行列的一项沉要行动。通过这次培训，F6福鹿会治理干部将进一步凝聚共识、汇聚合力、蓄势赋能、协同发展，再谱科仪高质量发展新篇章。